تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > مشاكلك في العمل

الملاحظات

مشاكلك في العمل هل تواجهك مشاكل و ضغوط نفسيه في عملك اكتب مشكلتك وهناك من يساعدك

تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

مشاكلك في العمل

السلام عليكم بقدم على نظام ساند ، حاليا النظام عند التحقق من الاهلية: عزيزي المواطن , نتيجه البحث تفيد بعدم اهليتك لاستحقاق نظام ساند للاسباب التاليه...

أضف رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 02-07-2018, 10:45 AM
الصورة الرمزية يغنيني الله
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Oct 2016
المشاركات: 19
معدل تقييم المستوى: 16
يغنيني الله يستحق التميز
تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

السلام عليكم
بقدم على نظام ساند ، حاليا النظام عند التحقق من الاهلية:
عزيزي المواطن , نتيجه البحث تفيد بعدم اهليتك لاستحقاق نظام ساند للاسباب التاليه


- سبب استبعادك من العمل لا يؤهلك للتعويض


كيف أعدل سبب الاستبعاد حتى يشملني ، وماهو المطلوب ؟

رد مع اقتباس
  #2 (permalink)  
قديم 04-07-2018, 11:36 PM
عضو سوبر
 
تاريخ التسجيل: May 2012
المشاركات: 438
معدل تقييم المستوى: 221065
منتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداعمنتم محترف الإبداع
رد: تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

ما تقدر تعدل سبب الاستبعاد
اذا كان بالمادة 80 او اذا كان بالاستقالة

بس اذا اذا انتهت خدمتك بغير المادة 80 او استقالة
توجه لمكتب العمل بشكوى عشان يتغير سبب الاستبعاد

رد مع اقتباس
  #3 (permalink)  
قديم 15-07-2018, 06:03 AM
الصورة الرمزية يغنيني الله
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Oct 2016
المشاركات: 19
معدل تقييم المستوى: 16
يغنيني الله يستحق التميز
Red face رد: تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة منتم مشاهدة المشاركة
ما تقدر تعدل سبب الاستبعاد
اذا كان بالمادة 80 او اذا كان بالاستقالة

بس اذا اذا انتهت خدمتك بغير المادة 80 او استقالة
توجه لمكتب العمل بشكوى عشان يتغير سبب الاستبعاد
شكرا لك على التفاعل

طيب لو توظفت مرة ثانيه مع العلم إني قبل أسبوعين فاصل من مؤسسه
هل أستطيع مرة ثانيه أفصل بموجب مادة 77 ؟؟


ولا لازم أنتظر شهر ثم أقدم مره ثانيه ثم أجلس شهر ثم أفصل على المادة 77 ؟؟

وسؤال ثاني اذا تكرمت ماهو المقصود بسؤال نظام ساند عبر موقعهم :


السؤال / كم تبلغ مدد الاشتراك المؤهلة للاستحقاق؟

أ- يستحق التعويض للمرة الاولى اذا عمل مدة لا تقل عن 12 شهر خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الاولى.
· ب- يستحق التعويض للمرة الثانية اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 18 شهر خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الثانية.
· ج‌- يستحق التعويض للمرة الثالثة اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 24 شهرا خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الثالثة.
د‌- يستحق التعويض في أي مرة لاحقة اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 36 شهرا خلال 48 شهرا التي تسبق المطالبة الأخيرة.
"لا يحق المطالبة بالاستحقاق إذا قلت مدة الاشتراك عن المدة الموضحة اعلاه"


علما إني كملت 12 شهر بشكل منفصل لكن مافهمت سؤالهم

هل يقصدون لازم يكون المدد حقتي 12 شهر ثم بعدها أجلس عاطل 3 سنوات 36 شهر ثم أستحق المطالبة الاولى؟؟

التعديل الأخير تم بواسطة يغنيني الله ; 15-07-2018 الساعة 06:10 AM سبب آخر: تلوين السؤال
رد مع اقتباس
  #4 (permalink)  
قديم 06-08-2018, 02:27 PM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Aug 2015
المشاركات: 45
معدل تقييم المستوى: 18
قوس قزح 33 يستحق التميز
رد: تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

ساند يستحقه المتعطل عن العمل خارج عن ارادته مثلا الشركة اانهت عقد ه بعد مرور سنتين او انه الشركه بتعيد الهيكله ويكون الموظف كمل على الاقل 12 شهر لكن اذا استقال او فصلته الشركه بدعى التغيب وعدم الالتزام ماله حق ياخذ ساند

رد مع اقتباس
  #5 (permalink)  
قديم 07-08-2018, 04:16 PM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Sep 2008
المشاركات: 298
معدل تقييم المستوى: 17111
حامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداع
رد: تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

تستحق ساند فقط في الحالتين ....

- تم انتهاء عقدك ولم يجدد لك سواء كان (مفتوح أو محدد)

- تم انهاء عقدك قبل أن تنتهي مدته (اي فصلك بموجب المادة 77) سواء كان (مفتوح أو محدد)

===============================


الفصل بشكل عام سواء بناءا على المادة (77 او 80) مش أنت اللي تقررها أو تتخذها عشان تبي تفصل بموجبها ...
انت بأيدك الاستقالة فقط ... ولايشملها ساند

ولو موضوع المادة 77 بأيدك كان اغلب الموظفين يفصلون روحهم ويسجلوا في ساند

أما صاحب المنشأة بأيده يفصلك او مايجدد معك العقد بناءا على المادة 77 فقط واللي هي يشملها ساند

رد مع اقتباس
  #6 (permalink)  
قديم 07-08-2018, 04:31 PM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Sep 2008
المشاركات: 298
معدل تقييم المستوى: 17111
حامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداعحامل دبلوم محترف الإبداع
رد: تعديل سبب الاستبعاد في التامينات

اقتباس:
أ- يستحق التعويض للمرة الاولى اذا عمل مدة لا تقل عن 12 شهر خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الاولى.
· ب- يستحق التعويض للمرة الثانية اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 18 شهر خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الثانية.
· ج‌- يستحق التعويض للمرة الثالثة اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 24 شهرا خلال 36 شهرا التي تسبق المطالبة الثالثة.
د‌- يستحق التعويض في أي مرة لاحقة اذا عمل مرة أخرى مدة لا تقل عن 36 شهرا خلال 48 شهرا التي تسبق المطالبة الأخيرة.
"لا يحق المطالبة بالاستحقاق إذا قلت مدة الاشتراك عن المدة الموضحة اعلاه"

انا بعطيك مضمونه كله بشكل واضح ...

تستحق ساند كل 3 سنوات مرة في حال تم فصلك بناءا على المادة 77 بشرط ان

يكون مدد اشتراكك تعدا سنة للمرة الاولى ...

يكون مدد اشتراكك تعدا سنة ونص للمرة الثانية...

يكون مدد اشتراكك تعدا سنتين للمرة الثالثة...

يكون مدد اشتراكك تعدا 3 سنوات للمرة الرابعة... لكن راح تستلم بعد سنة من تعدي مدد الاشتراك

وباقي المرات نفس الاخيرة ...
رد مع اقتباس
أضف رد

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله مشاكلك في العمل

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك


أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 05:39 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين