الاستقاله وتعويض الاجازات .. ارجو مساعدتي
 

انا لدي خبره 9 سنوات في جهة حكوميه واستقلت من الجهة الآن ولدي رصيد اجازات 93 يوم

هل اعوض عن اجازاتي ام لا في الاستقاله ؟ وماهي مستحقاتي

نعم تعوض

كل شهر اجازة براتب شهر

وهناك ايضا تعويض اخر ما اتذكر كيف يحسبوه

بس تقريبا كل سنة خدمة لك تحسب بمبلغ معين


يعني عندك ثلاث شهور اجازات = ثلاث رواتب
وعندك تسع سنوات خدمة كل سنة تاخذ عليهاا مبلغ يتم حسابه

بالتووووفيق

شاكرلكم ردكم
-- وياليت تفزعلي في موضوع الحسب هل راتب كامل ام راتب فقط اذا امكن حتى لايضيع اي حق من حقوقي

اللي أعرفه ان الاجازات لمدة ثلاثون يوم , تاخذ بدالها راتب اساسي فقط
وعندك مكافئة نهاية الخدمة ,,, نصف راتب اساسي لاول خمس سنوات , وراتب اساسي عن كل سنة تليه

هذا اللي اعرفه , والله اعلم

هل في الاستقاله نهاية خدمه لاني لم اتقاعد ... ولم اصفي ... وانا ناوي انقل خدماتي للتامينات
للاسف موقع وزارة الخدمه لايوجد فيه اي معلومات عن هذا الموضوع

وشكرا

الله يوفقك يا عيون الداب
اعتقد كلام الأخوان قريب من بعض سواء راتب الإجازة
أو المبلغ عن كل سنة
لكن موضوع الإستقالة غير شئ
ما أعرف عن تقاعد العسكري
لكن القطاع الخاص و التسويات الخ الخ

تفضل هنا و ان شاء الله تجد ما يفيدك

بالنسبة لتعوض الاجازات حسب نظام الوظيفة اذا كانت بنظام البند الاجور يتم تعويضك ماديآآ 0

مع العلم نظامآ تحسب مددة الاجازات سواء التعويض او التقاعد والتحسين الوظيفي (6 اشهر )

والاتحسب اكثر من كذا 00

موفق ,,

كل شهر اجازة تعوض براتب اساسي
على ماعتقد
ويعطونك مكافاة نهايه الخدمة بالجهه الى خدمت فيها
واسئل الشؤون الادارية اومدير شؤون الموظفين يفدونك اكثر
والله يوفقك يارب

أعانك الله وبالتوفيق ولا تنساني من الدعاء