السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اخواني الرجاء مساعدتي

صديقي حصل على وظيفة حكومية لكن مديره رافض يقبل استقالته

مع اني طلبت العقد الخاص بصديقي لكن ما حصلت اي بند يقرر بان الطرف الثاني ملزم بنتهاء مدة العقد

------------------------
البند الثالث : شروط الاختبار

يخضع الطرف الثاني لفترة تجريبية ( تحت الاختبار ) لمدة 90 يوماً تبدا من تاريخ مباشرته لمهام وظيفتة , و يحق للطرف الأول انهاء العقد دون ذكر الأسباب ودن اشعار مسبق ودن دفع ايه مكافأة أو تعةيض , باستثناء راتب الطرف الثاني عن الفترة التي خدمها
البند الرابع : مدة العقد

أ. دون المساس بنص المادة الثالثه اعلاة يسري هذا العقد اعتبارا من تاريخ مباشرة الطرف الثاني لمهام ظيفتة في تاريخ ------ ولمدة سنة

ب. مالم يخطر احد الطرفين الآخر بعدم رغبتة في تجديد العقد بإعلان كتابي قبل شهر على الاقل من تاريخ انتهاء مدته يعتبر العقد مجدداً لمدة أو مدة مماثلة بنفس الشروط او بالشروط التي تفق عليها الطرفات كتابة

=========================

سؤالي هل الشركة ملزمه الطرف الثاني بمدة العقد ؟

أول 90 يوم من حقه يتركهم بدون اخبارهم و لاى سبب
أما بعدها و بعد العقد لهم شهر يخبرهم و يقدم أستقالته
و هم كذلك لهم شهر يطلبون منه ترك العمل اذا لا يريدونه
على كل حال هذه وقاحة الشركات
يحبون يبتزون السعودي و يستغلون الظروف
كم عمل معهم؟؟؟؟؟
لا يهمه يتحدث معهم بجدية و لا يعطيهم مجال يتلاعبون به و لا يوم
كل هذا يعني من حبهم للسعودي ما يستغنون عنه
كذابيين فقط يستغلون وجوده و بعدها اى فرصة هم يطفشونه

عمل مع الشركة 7 شهور ققط لكن مديره الله لا يوفقه يطالبه بنهاية العقد و الرجال تعب منهم و يطلبون
و من يوم استغل قالي ان عنده دوالي بالارجل من كثر الكرف اللي يجية

سؤالي هنا هل يقدر يجيب تقرير طبي بانه لا يستطيع العمل ؟ وهل وزارة العمل تقبل فيه لانه ناوي يرفع قضية على الشركة

كنت موظف بشركة انا
اول 30 يوم يحق لك انك تترك الشركة اذا معجبتك
وبعدها يسون معك عقد اذا تبي تفصل والمدير خبيث
يخليك تداوم شهر
مثل انت قدمت استغالتك 1432\2\3
1432\3\2 اخر دوام لك
وبعدين لا تشي هم تراه شركة
اسحب على مندوووبهم

ممكن تذكر جنسية المدير العفن
يبون يستفيدون من أسمه قدر ما يستطيعون الكلاب
خله يعمل ما يستطيع سواء تقرير طبي او حتى يعمل مشكلة و تصل للشرطة
هؤلاء حيوانات أعزكم الله لا أحترام و لا تقدير للظروف الناس
وقت ما يحتاجونهم يسجلونهم و بعدها يبداء التطفيش
تاكد انهم ليس في حاجة له فقط تكملة عدد
و يمكن ابتزاز فقط حتى يتنازل عن مستحقات او بقايا راتب

اخوي ماله حق يلزمه بنهاية العقد اذا ما تضمن شرط جزائي يقبل الاستقاله واذا رفض حاول اثبات الرفض واتجه لمكت العمل وطالبه براتب شهر انذر بترك العمل وشهادة خبره


تحياتي،،،

مشكورين الله يعافيكم

يغيب ويفصلونه وهم مايشوفون الدرب

ما أزيد على كلام اخوي إنتماء شيء

يسحب عليهم وبس

احبتي استقالته تخسرهم مكافئة نهاية الخدمة

لكن اذا ماهو طمعان فيها يتركهم والعوظ من الله اترهم 15 يوم متواصله وطالب في حقك بعدين بس حاول تحصل على مستند من هناء او من هناء يخصك