22-05-2012, 10:22 PM
|
عضو جديد
|
|
تاريخ التسجيل: May 2012
المشاركات: 21
معدل تقييم المستوى: 25
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لهيب الششوق
الله يقويك ياخوي لدي مشكله مع الشركة الي اشتغل فيها :
اولا : وظفوني لديهم براتب وقدره 2000 ريال بلا دوام لاني من ذوي الاحتياجات الخاصة
ولاكن
بعد الحاح مني تم تؤظيفي لديهم براتب وقدره 4000 ريال بلا عقد ولاكن اتفاق شفهي فقط
لديهم عامل مصري ابن كلب اوسخ منه ماقد شفت الذي هو ليسى على كفالت الشركة ولكنه على كفالة شخص عادي وبعد تعديه علي قدمة شكوى في الشرطة وانكرها
ثمن تم أرجاعي على القد القديم .براتب نفسه ولكن بزيادة وقدرها 500ريال
السسسسسسسسسسسسؤال :
كيف أرجع لعملي ؟
وكيف اطالب بحقوقي مع العلم انهم جزئو راتبي قبل شهر من اجل تأمين صحي الذي لم يشملوني فيه
|
بعد اذن صاحب الموضوع انا راح ارد وان شاءالله اقدر افيدك اخوي
اولا لازم اعرف كم لك موظف عندهم
وبعد كم شهر زادو الراتب
هذي من ناحية
اما من ناحية الموظف المصري فيه حل بسيييييط جدا له ونظامي بعد
خل اي شخص من اخوياك يروح لمكتب العمل في منطقتك ويبلغ عن المنشأه انها مشغله موظف مهو على كفالتها وبكذا ترتاح منه لانه راح يتغرم ويتسفر تسفير نهائي.
تحياتي
|
العرض العادي
