حلول البطالة Unemployment Solutions

حلول البطالة Unemployment Solutions (https://www.btalah.com/index.php)
-   مشاكلك في العمل (https://www.btalah.com/f5.html)
-   -   الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات (https://www.btalah.com/t690930.html)

نسرين ام لجين 15-07-2017 11:39 PM

الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
انا اشتغلت شهر بشركة وقدمت استقالتي والشركة رافضه تشيل اسمي من التامينات وماعطوني اخلاء طرف ولا عندي صورة من العقد وشلون اتصرف كيف اقدر اشيل اسمي والله بهم مايعلم فيه الا الله ابي اسجل بالضمان الاجتماعي ورفضين حتى اشيل اسمي من التامينات الي يقدر يساعدني والله ادعي له با اخر الليل

منتم 16-07-2017 01:55 AM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
سبب رفض الشركة؟
ان كان عهدة رجعيها سلفة رجعيها
ان كان كذا من رؤوسهم

راجعي التأمينات الاجتماعية و اشرح وضعك و خذي برنت يثبت انك لا تعملين
وبالنسبة للشركة راجعي مكتب العمل و بيني لهم انك متضررة بسبب عدم اعطائك
مخلصة
الغريب يحق لك تركي العمل خلال أول 3 شهور (شهور التجربة)بدون ذكر أي سبب
اشرح الوضع لمكتب العمل و راح يساعدونك

موارد2018 16-07-2017 04:02 AM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
بالنسبه للتامينات كل شي عن طريق الموقع سجلي في الموقع وقبلها لازم تكوني مفعلة خدمة ابشر بعدها تقدري تسجلس وتقدمي عليهم شكوى عن طريق الموقع

عاشق الغور 16-07-2017 10:45 AM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
شكوى على الشركة من موقع التامينات

Meshal Mubarak 22-07-2017 10:07 PM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
أختي الكريمة حياك الله

عموماً ذكرت بالرد الآخر على طريقة انهاء العلاقة العمالية في حال رفض الشركة إسقاط اسمك من التأمينات يرجى الرجوع اليه بعد ردي هذا بالصفحة الثانية لموضوعك

هذة حالة قانونية بين العامل وصاحب العمل اجبت عليها من وجة نظر قانونية لامانع من الإطلاع عليها

أخي الكريم حياك الله

بداية أود أن اشير إلى نقطة مهمة وهي ارجو من من يجيب على أسئلة الأعضاء أن يضع النظام أو القانون الذي استند عليه رأيه

وكلامي هنا عام وليس حصراً لهذا الموضوع لأن وجدت كثير من يجيب برأيه وإن صلحت نيته لكن فعله خطئ وقد يكون الضرر على السائل واللوم عليهم جميعاً لأن مصادر الإنظمة ولله الحمد موجودة على الأنترنت وبإمكانك البحث عنها ولكن أحياناً لضيق الوقت يتم عرض المسألة في المنتدى

بالنسبة للعقد العمل عند التعديل الأخير التي قامت به وزارة العمل على 38 مادة ذكر المنظم صراحة تعديل الفقرة الخاصة بفترة التجربة والتي كانت سابقاً من ثلاث اشهر إلى ستة اشهر(ملاحظة المنظم ذكر 180 يوم في نص النظام)
كي اجيب على السؤال لابد من المهم معرفة إذا كنت لازالت في فترة التجربة أو لا والي يظهر من السؤال أنك في فترة التجربة لعدم تجاوز مدة الستة اشهر لذلك إذا طبقنا عليك نظام العمل فإننا سنخلص إلى التالي
1- أنت الآن في فترة التجربة وليس عليك إي التزام لصاحب العمل وهذا ماذكرة المنظم صراحة الا اذا تم ذكر ذلك في العقد المكتوب
وهو ماستثنأة النظام مثال على ذلك عمل العامل بعد التجربة فترة معينة ((بالعامية اذا اشتغتلت معنا تجربة تكمل معنا مدة موتنحاش))
2-يحق لك الحصول على راتب عدد الأيام التي عملت بها ايضاً ذكر ذلك صراحة في النظام مع الأشارة إلى
(عقد العمل) المادة (54) الخاصة بفترة التجربة اجازت الاتفاق على إخضاع العامل لفترة تجربة ثانية لا تتجاوز تسعين يوماً شرط أن تكون في مهنة أخرى أو عمل آخر كما نصت هذه المادة على عدم استحقاق أي من الطرفين لتعويض عن انهاء العقد خلال هذه الفترة وعدم استحقاق العامل مكافأة نهاية الخدمة عن ذلك.



بداية أو ان اشير إلى نقطة مهمة في نظام التأمينات سابقاً كان إسقاط العامل من المنشأة عن طريق مكتب التأميانات

إما مؤخراً فتم إضافة الخدمات الإلكترونية أسوة بالقطاعات الأخرى الحكومية
http://www.gosi.gov.sa/portal/web/gu...eStepsId=23455

- يتم استبعاد المشترك فور تركه العمل وبحد أقصى لا يتجاوز اليوم الخامس عشر من الشهر التالي لشهر تركه العمل.
المصدر نظام التأمينات الإجتماعية
http://www.gosi.gov.sa/portal/web/gu...eEntryId=25701
هل تحصل على مكأفاة نهاية الخدمة طبعاً لا بناء على المادة 54 نظام العمل

ملاحظة بسيطة يغفل عنها البعض
المادة 51 يجب أن يكتب عقد العمل من نسختين, يحتفظ كل من طرفيه بنسخه.ويعد العقد قائماً ولو كان غير مكتوب
هذا جزء من ماذكرته المادة 51 في نظام العمل السعودي
وفي هذه الحالة يجوز للعامل وحده إثبات العقد وحقوقه التي نشأت عنه بجميع طرق الإثبات
والمنظم في هذة المادة مال للعامل وهذة تعتبر ميزة ممتازة للعامل لأنه الطرف الاضعف عادة في العلاقة القانونية
هنا في حال عدم وجود عقد عمل مكتوب يحق للعامل إثبات وجود علاقة عمالية بأي طريقة كانت من طرق الإثبات


أخيراً كل ماذكرته إجتهاد مني بحكم خبرتي في قانون العمل السعودي وقد وضعت مستشهد بالنظام

وإليك افضل خدمة للإستفسار عن العلاقة العمالية
http://www.laboreducation.gov.sa/sup...A7%D9%84%D9%8A

Read more: https://www.btalah.com/showthread.*****..#ixzz4naKyHXD1

Meshal Mubarak 22-07-2017 10:14 PM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
إذا رفضت المنشأة يتم اخذ صوة من الهوية ونسخة يتم طبعها من مكتب التأمينات ويتم إرسالها للشركة

وإذا لم تخني الذاكرة خلال اسبوعين يتم اسقاط اسمك

لدي حالة مشابهة وهذا ماقمنا به من إجراء

Meshal Mubarak 22-07-2017 10:17 PM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
عموماً لدي حالة عمالية مشابهة نوعاً ما

كان الإجراء كالتالي توجه للعامل لمكتب التأمينات

تم اخذ صورة من هويته بطاقة الأحوال وبرنت من التأمينات وتعبئة طلب بذلك لاسقاط اسمه من المنشأة

وخلال اقل من اسبوعين تم اسقاط اسمه من التأمينات

عمر الزهراني2 15-08-2017 04:02 PM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
:rolleyes:صورة من الاستقالة وروحي للتامينات واذا ما نفع مكتب العمل وباذن الله يشيلون اسمك بالغصب .. ادعيلنا بالتوفيق اخر الليل

نص محامي 22-08-2017 09:02 PM

رد: الله يفرج له الي يساعدني مشكله بالتامينات
 
حصلت معي قبل يوم كنت طالب جامعي فتره التدريب

وحلها بسيط ان شاء الله

خذي معك صوره من الاثبات والاثبات الاصل الهويه الوطنيه

وتوجهي فرع التامينات الاجتماعيه واطلبي برنت

ثم اطلبي الغاء اسمك منهم واذا معك اخلاء طرف اعطيه الموظفه او صوره من عقد العمل عشان لايحسبون انك كنتي سعوده وهميه

مايتعدى اسبوعين الا محذوف اسمك


الساعة الآن 11:40 PM

Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين