اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة reem
8شركات و12سنه وقارعتهم ولاكمتهم ورديت عليهم
مادرى ليش كل هذا ليه ماتخبرنا عن ماستفدة من خبرات وكيف اثرت فيها من خبره
اكيد ان كل شركة عملت فيها استفدت شئ ايجابي
وانا متاكدة من انك انسان الجوانب الايجابيه فية اكثر من السلبية بدليل انك انسان يحب مشاركة الغير من خبراتك عزيزى السلوكيات السلبية موجودة ولن تنتهى الا بلاصرار والعزيمة
فانت الان تنقلت فى8شركات
سؤال هل جميعها حينما تركتها بارادتك؟هل اعطتك شهادات خبرة؟
|
الاخت الكريمه ساجاوب على اسألتك وتسائلاتك باذن الله
كأني استنتج من كلامك انك تقولين يجب عليك عدم مقارعتهم
اختي الكريمه انا عندما ذكرت هذه الجمله احب ان انوه واشدد على مسئلت الكرامه لاخواننا وان تكون سمه في تعاملك فكما يجب عليك ان تكون انسان شهم ورجل في تعاملك واخلاقك ووقفك مع المظلوم ونصرتك له والعدل والمساوه والاخلاص والاتقان في العمل والامانه وعدم الرشوه والمحسوبيه والفساد والاهمال لك حقوق من ابسطها ان تعمل بكرامه ومرفوع الراس وانا وضعتها هنا في هذا المنتدى بالذات مشاكل العمل لان معظم المواضيع هنا تتحدث عن المشاكل واغلبها استفزازات واهانات غير مبرره المقصود منها التطفيش والقهر
مالمانع ان تعمل بكل كرامتك وانت مرفوع الراس ؟؟ ان سواء التعامل مع الموظف السعودي جعل لدينا ثقافه بان كثير من المهن عيب وتعيب علينا وهي في الاصل ليست عيب ولكن من التسلط ونظرت المجتمع لك
ثانيا اشكرك على الاطراء الطيب باني لدي ايجابيات واشكرك على هذه الكلمه واتمنى اكون كذالك 
ثالثا بالنسبه لتركي لهذه الاعمال
والله ياختي تختلف منها من تركتها رغبه مني وهي اغلبها الوظائف الاخيره والسبب اكتسبت خبره ان الشخص اذا وصل لمفترق طرق عليه ان يقدم استقاله ويحصل على شهادة خبره وهذه ثقافه اكتسبتها بعد اول تجربتين فصلت وفصلوني بدون احصل على شهادة خبره
اذا حبيتي تسألين عن شهادة الخبره من حق اي موظف حسب نظام مكتب العمل يحصل على شهادة خبره وهي شي بسيط ولاتستغرق ساعه عند شئون الموظفين
معضم مشكلتي مع هذه الشركات الراتب لايسدد فاتورة جوالي فما بالك بباقي الامور
انشاء الله اكون اجبتك وشاكر مروووورك العطر والله يخليك لنا دوووم يارب