القاعدة تقول ان كنت مواظب على عملك ونسبتك ماتنزل عن التسعين وغير مبزوط وتقدر تواظب علا عملك وتنتج فيه ولاترتاح الى بعد خروجك من الدوام وتتحمل ضغوط العمل ولاعند ك مشكلة فيهخا وفيه شركة لو عادية تقدر هذا الشي وتحطك فوق بالمتايازات والترقيات وعدم طردة على طول اي كان السبب الا اسباب قوية وفيها ضمان وظيفي واستقرار وظيفي منهو بيتركها رح الها لو تحوبيلها محوبا وزيد حاجة ماعندك مشكلة مشكلة في اللغة الانجليزية رح الها ووينهي الشركة