عرض مشاركة واحدة
  #5 (permalink)  
قديم 12-04-2012, 10:13 PM
محتاجك صديقي محتاجك صديقي غير متصل
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jul 2010
المشاركات: 1,064
معدل تقييم المستوى: 0
محتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداعمحتاجك صديقي محترف الإبداع

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

والله يا الغالي مدري ايش اقولك لكن بقولك رايي الشخصي انو تشتغل عندهم بدون علاوات وترقيات هذا ابدا

ماينفع بتقولي السبب اقولك السبب لانو بدون علاوات ماراح تستمر بنفس الرتم المعين اللي يعني اقصد بنفس

الاداء الوظيفي المطلوب منك

وبعدين بقولك حاجه في اي قطاع خاص لازم يكون هناك علاوات وترقيات فامستحيل بدون علاوات ولا اي مميزات

تحفزك كالموظف


.................................................. ...............................................

اما بنسبه لوظيفه حكوميه جاتك روح لها بدون اي تفكير القطاع الحكومي افضل بكثير لانو الحكوميه كل سنه

تنزلك راتب زياده بعكس القطاع الخاص مافيه زيادات الا في حاله وحده اللي هي اعتماد تقييم الموظف من قبل

مديره المباشر


.................................................. ..........................................

اما بنسبه التامينات تجمع بالحكومه والله يا الغالي ماعندي علم صراحه لكن اللي سمعتوه انو حقت التامينات

تجمع مع راتبك الحكومي في حال التقاعد


هذا اللي اقدر افيدك فيه

اسف على الاطاله