عرض مشاركة واحدة
  #8 (permalink)  
قديم 04-06-2012, 05:19 AM
ARAMCO ITC ARAMCO ITC غير متصل
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Feb 2012
المشاركات: 74
معدل تقييم المستوى: 214774
ARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداعARAMCO ITC محترف الإبداع

السلام عليكم


- سبب استقالة الموظفيين في ارامكو هو تقليص الزيادة من 15 %

الى 7.5 % ثم كم سنة رفعت الى 10 % هاذا الكلام من 2009

- شركات كثيرة مثل سابك سبكيم , شيفرون اس كيم , معادن , ساسرف

ساتورب صدارة تنافس ارامكو او تفوق عليها من ناحية الرواتب والبدلات والحوافز

مما جعل بعض موظفييين ارامكو ينتقل الى شركات هاذي للستقرار و راحة والحوافز

ومناصب وغيرها ... مثال : ارامكو تعطي بدل سكن للعزاب 3 رواتب لا يقل عن 18000

والمتزوج لا يقل عن 25000 بينما شيفرون اس كيم تعطي بدل سكن: 27.000 ريال سنوياً للعازب، 40.000 سنوياً للمتزوج .... وسابك 40000 بدل تأثيث هاذا الميزة لاتوجد في ارامكو

- سوء الادارة في بعض او اغلب دوائر في ارامكو واستخدام اسلوب التطفيش

مما جعل بعض الموظفيين يقدم الاستقالة


ارامكو تبقى الرقم واحد في العالم من ناحية الانتاجية والتسويق والتصدير


لاكن معدل بالتناقص من ناحية المميزات والبدلات والحوافز وغيره


ومن ناحية الاخرى ارامكو لو محتاجه عدد من الدبلوم كان فتحت التقديم هاذا يشمل

جميع التخصصات .... الحاسب الالي بمختلف تخصصاتها والادارية والمكانيكا

ليس فقط تفتح في هاذا التقديم تخصصات ضئيلة واغلبها من كليات الصناعية

ولا يوجد لا ادارية ولا الحاسب الالي وفقط تخصصين من الميكانيكا


اذا ارامكو لم تتغير من ناحية الرواتب والبدلات والحوافز وتغير الزيادة وترجع الى عهدها

القديم .... ولا سوف تكثر الاستقالات والتقاعدات المبكرة .

رد مع اقتباس