اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة شركة أسواق الجزي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وبعد ،،،
طبعا حبيت ارد على بعض الردود من ناحية الموارد البشريه
بالعكس الموارد ساهمت في رفع رواتب السعوديين من 2500 الى 4500 في المرحلة الاولى وهذا جهد يشكرون عليه
أما بخصوص الدعم الموارد سنتين وان الشركات تصرفك بعد انتهاء دعمك في هذي حبيت أصحح المعلومه هذي لكم
أن الشركة تنظر في البداية في أداء الموظف هل يستحق أن يكون في الشركة أو لا لان الشركة راح تستحمل راتبك
من بعد انتهاء دعمك وهي 15 شهر و الدعم اللي مايعرف طريقته فهي بداية 3 شهور فترة التدريب 500 ريال
وبعدها 2000 ريال مهما كان راتب الموظف في الدعم العادي اما في الدعم الاضافي فأن الدعم يختم يصل الى 3 سنوات
حبيت اوضح لكم هذي النقطه وشكرا .
|
كلام سليم وانا معاك فيه ولا تنسى ان الموارد تعطي مكافئة لكل شخص اكمل سنه كامله تحفيزية
للموظف الى وهي 4000 ريال السنه الاولى وعندك زياده فوقها 5000 ريال دورة تدريبية والسنه الثانيه تحصل
على مكافئة 8000 ريال وفوقها 10000 ريال دورة تدريبية
بالعكس اشوف سوت الي عليها لكن نرجع للمشكله الأساسية وين ان هناك البعض من السعودين للأسف
طالبين العمل باقي يبحثون عن السعودة باشتاء الطرق ما عنده مشكله يستجل في الموارد وينزله مبلغ معين
وهو جالس في البيت وبعد فتره يجيك يقولك الموارد ضالمتنا حسبي الله عليهم انا اندعمت ضلم
طيب من البداية اقراء البنود اعرف ايش هي الموارد واعرف ايش منافعها ومضارها مو اي شي تدخله ويالله
علشان يجيك مبلغ وانت سادح في البيت