عرض مشاركة واحدة
  #1 (permalink)  
قديم 18-03-2020, 01:34 AM
الضيم الضيم غير متصل
متمكن بطرح الوظائف
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
الدولة: Eastern Province
المشاركات: 9,470
معدل تقييم المستوى: 694659
الضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداعالضيم محترف الإبداع
وظيفة أخصائي موارد بشرية - شركة حسن جميل للسيارات بالدمام

أعلنت شركة حسن جميل للسيارات Hassan Jameel for Cars عن وظيفة أخصائي موارد بشرية Human Resources Specialist شاغرة وذلك للعمل بالدمام.



المهام الوظيفية:
اعداد الرواتب الشهرية .
ادارة التأمينات الاجتماعية (اضافة + حذف+ متابعة+ دفع مستحقات شهريه + مطالبة تعويض...) .
ادارة التامين الصحي ( اضافه + حذف + متابعة فواتير ) .
ادارة تأمين الممتلكات .
الاجازات السنويه ومخالصاتها .
نهاية الخدمة ومخالصاتها + عمل شهادات الخبره + اخلاء طرف الموظفين .
متابعة موقع ( ابشر + مقيم ) .
الاعلان عن الوظائف ومتابعة مواقع التوظيف وارسال السير الذاتيه لمسؤلي التوظيف .
التواصل بالمرشحين بعد اختيارهم من مسؤلي التوظيف والتنسيق معهم لانهاء اجراءات تعيينهم او استقدامهم اذا كان من خارج البلاد .
متابعة الحضور والإنصراف اليومية .
عمل بطاقات العمل ومتابعة انشاء ايميلات الموظفين الجدد مع الادارات المختصه .
ترتيب ملفات الموظفين والتأكد باستمرار انها كاملة ومنظمة .
كتابة عروض العمل وتقديمها .
عمل عقود الموظفين ومتابعتها ( تجديد + انهاء + تقييم بفترة الاختبار + الخ .....) .
تسجيل الموظفين بالبرنامج ( اضافه + حذف + تحديث بيانات + الخ ...... ) .
تقديم خطابات الإنذارات الشهرية للموظفين المتأخرين والمتغيبين عن العمل وذلك قبل أصدار الرواتب.
متابعة حجز تذاكر الطيران للموظفين الاجانب وتنسيقها مع الإدارت بالمنشاه .
عمل الانذارات والعقوبات طبقا للوائح مخالفات وزارة العمل .
اعداد التقارير الدورية والشهرية الخاصة بالقسم .
متابعة النماذج الادارية وتوفيرها للموظفين .
التواصل مع مكاتب التوظيف بالدول الخارجية .
متابعة ايميل ويوزر البرنامج للموظفين في التفعيل والالغاء مع ادارة النظم والمعلومات في حالة الموظف ( تعيين جديد + اجازه سنويه + استقاله وخروج نهائي ) .
متابعة جميع الاوراق الرسميه الخاصه بالمنشاه من اصدار وتجديد ( سجلات + شهادات + رخص + دفاع مدني + سداد ايجار + تجديد عقود + الخ .......) .
متابعة الفواتير الشهريه للمنشأة وفروعها ( كهرباء + مياه + تليفونات ) .
متابعة المشتريات الورقية والنثرية وما تحتاجه المنشأه .
متابعة سكن الموظفين وصيانته وحل مشاكله .
عهد الموظفين من اجهزة وأثاث وأختام و.... الخ .
كتابة الخطابات العامة .
متابعة أوراق سيارات المؤسسة ( استماره + تأمين + فحص دوري + وصيانتها بشكل دوري ) .
الاشراف على عمال المنشأة والتأكد من المستوى العام للنظافة والسلامة .
متابعة اداوات السلامة والتأكد من جاهزيتها وسلامتها.
متابعة جميع مواقع التابعه للمنشأه والتأكد من صلاحيتها ومتابعة صيانتها بشكل دوري .
متابعة اعمال المعقبين وتنسيق الاعمال بينهم ورفع تقرير يومى بالاعمال الخاصه بهم .
المشاركة فى وضع الخطة السنوية للتدريب والبحث عن الدورات التدريبية لموظفي حسن جميل للسيارات.
متابعة نظام الدفاع المدني والعمل علي تشغيله واختباره بشكل شهري .


ساعات الدوام:
أوقات العمل: من 8 ص إلى 12م ومن 3:30 م إلى 8 م
الإجازة الأسبوعية: يوم السبت.



للتقديم اضغط هنا

رد مع اقتباس