عرض مشاركة واحدة
  #1 (permalink)  
قديم 24-09-2020, 03:44 PM
Btalah_jobs Btalah_jobs غير متصل
مسؤول أقسام الوظائف
 
تاريخ التسجيل: May 2020
المشاركات: 35,954
معدل تقييم المستوى: 80
Btalah_jobs يستحق التميز
وظيفة مدير أول / مكتب إدارة المشاريع - شركة تكافل الراجحي بالرياض

أعلنت شركة تكافل الراجحي Al Rajhi Takaful Company عن وظيفة مدير أول / مكتب إدارة المشاريع Senior Manager /Project Management Office شاغرة وذلك للعمل بالرياض

المسؤوليات:
المساهمة في صياغة وتنفيذ استراتيجية قسم إدارة التغيير بما يتماشى مع أهداف ART قصيرة ومتوسطة وطويلة الأجل على النحو المحدد من قبل CSO و ART's HMC.
إستراتيجية إدارة التغيير المتتالي والتوجه نحو الخطط والأنشطة التشغيلية لتحقيق الأهداف المرجوة.
وضع مؤشرات أداء رئيسية لضمان التنفيذ ومراقبة الأداء بشكل مستمر عبر المؤسسة.
تنفيذ عملية إدارة الجودة عبر دورة حياة إدارة التغيير بما يتماشى مع الاستراتيجية الشاملة.
مراجعة العمليات والإجراءات لجعلها متوافقة مع جميع الإستراتيجيات التنظيمية.
إدارة تطوير بيئة يحركها المشروع عبر ART مدعومة بمنهجية إدارة مشروع فعالة وفعالة.
الإشراف على مراقبة الأهداف ومؤشرات الأداء الرئيسية لضمان تلبية مشاريع الشركة وأهداف الإدارات بما يتماشى مع التوجه الاستراتيجي لـ ART.
قيادة وتوجيه التحسين المستمر لعملية إعادة هندسة عملية الممارسة داخل قسم إدارة التغيير وعبر أقسام التنفيذ ذات الصلة ، بما يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية ، والتغييرات في المعايير الدولية ، وأي تغييرات في بيئة الأعمال تتطلب استباقية خطط العمل.
الإشراف على جهود الموظفين لتطوير والحفاظ على بطاقة أداء الأداء عبر جميع تقنيات ART لضمان التوافق مع الإستراتيجية العامة والمساعدة في مراقبة الأداء واتخاذ الإجراءات التصحيحية حسب الضرورة.
الإشراف على عملية تنفيذ المشروع مع أصحاب المصلحة المعنيين ورؤساء الأقسام ، ومراجعة الطلب والحصول على توضيحات من وحدة تكنولوجيا المعلومات الأعمال للتوصل إلى فهم واضح للمشروع ، لضمان اتباع الإجراءات والموافقات اللازمة قبل بدء المشاريع.
المساهمة في إعداد وتوحيد ميزانية إدارة التغيير من خلال مراقبة الأداء ، بحيث تكون الأعمال على دراية بالتكاليف المتوقعة ، ويتم تحديد مجالات الأداء غير المرضي وتصحيحها على الفور.
تقييم البنية التحتية لإدارة التغيير في ART وخطط التحسين المستمر لكفاءة وفعالية قسم إستراتيجية ART.
تقييم العمليات الحالية والأنشطة المحددة غير ذات القيمة المضافة وتطوير وتنفيذ العمليات المستقبلية.
ضمان ضمان الجودة في دورة حياة إدارة التغيير.
التوصية بإدخال تحسينات على السياسات وإدارة تنفيذ الإجراءات التي تغطي جميع مجالات أنشطة إدارة التغيير بحيث يتم الوفاء بجميع المتطلبات ذات الصلة أثناء تقديم خدمات عالية الجودة وفعالة من حيث التكلفة.
ضمان الامتثال لمتطلبات الشركة بشأن الالتزام بالسياسات والإجراءات والتعليمات داخل قسم الإستراتيجية.
التأكد من أن جميع التقارير الدورية والخاصة يتم إعدادها في الوقت المناسب وبدقة ، وتفي بمتطلبات الإدارة والسياسات والمعايير.
توجيه صياغة التقارير المتعلقة بأداء شعبة الحسابات الدائنة مع التركيز على كل قسم من أقسام التقارير وتقديمها إلى المراقب المالي من أجل تسهيل التخطيط الاستراتيجي
مسؤول عن الامتثال لسياسة ومعايير وإجراءات الأمن السيبراني

المؤهلات والخبرة:
إدارة الأعمال أو التسويق أو الاقتصاد أو المجالات الأخرى ذات الصلة.
استراتيجية القيادة أو دور مدير التغيير في صناعة التأمين.
أكثر من 8 سنوات من الخبرة ذات الصلة
سعودي الجنسية

للتقديم اضغط هنا