اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مواطن عاطل
1-ماهي النسبة المفروضة على العامل التى تدفع للتامينات وكيف تحسب
وهل هي مقسمة بين الموظف والشركة ؟
2- اذا كنت موظف بعملين في القطاع الخاص هل تعترض التامينات على ذلك وهل يحق لاصاحب العمل الاعتراض على ويطالبني باخلاء طرف للوظيفة الثانية
3- هل يحق لي الالتحاق بالقطاع االخاص والوظيفة الحكومية وهل هناك نعارض
|
هلا اخوي
الاجنبي يدفع صاحب العمل عنه اخطار 2% فقط
اما السعودي فيخصم من راتبه 9% معاشات والمنشأه تكمل 11% معاشات واخطار المجموع (20%) فقط
السعودي الراتب الاساسي +السكن = الناتج ×9% هو الاجر الشهري الخاضع للاشتراك
يجوز لك ان تعمل بأكثر من وظيفه خاضعه للتأمينات الاجتماعيه بنفس رقم اشتراكك للسعودي ، ولا يحق للمنشأه منعك من العمل الا اذا كانت خصوصيتها في العمل الثاني منافس لها وتخشي افشاء الاسرار .
انا اعرف ان المنشأت يطلبون اخلاء طرف لكي تسجل في مكتب العمل للسعوده مو التأمينات .
اذا كنت موظف حكومي رسمي لا يحق لك الاشتراك تحت التأمينات الاجتماعيه اما اذا كنت علي بند عادي تخضع للنظام