أعلنت شركة نوفا ووتر Nova Water عن وظيفة أخصائي إدارة المواهب Talent Management Specialist شاغرة وذلك للعمل بالرياض

المسؤوليات:
يقدم دعمًا إداريًا سلسًا وفعالًا لوظيفة إدارة المواهب حيث يُسهّل جميع أنشطة دورة المواهب ويتولى مسؤولية خطط تطوير الموظفين.
يقدم التوجيه الفني عند الحاجة بشأن تخطيط وتنظيم وتحديد أولويات الأنشطة والإشراف عليها لتحقيق أهداف العمل بكفاءة مثل التدريبات وإطلاق البرامج والفعاليات وغيرها.
تنسيق التنفيذ السليم لبرنامج التدريب والتطوير في HWBC بما يتماشى مع أفضل الممارسات والقوانين واللوائح المعمول بها بهدف الحفاظ على المواهب وتطويرها.
المساهمة في تطوير خطة التدريب السنوية لـ HWBC بالتنسيق مع مختلف الإدارات في المناطق لضمان ملاءمة الدورات التدريبية بشكل فعال وكفؤ وبما يتماشى مع احتياجات العمل.
المساهمة في تنفيذ جميع أطر ومبادرات تطوير المواهب في HWBC بما يتماشى مع الاحتياجات والأهداف الاستراتيجية
تنسيق الجوانب اللوجستية لتخطيط وتنفيذ برامج التعلم والتطوير لضمان تزويد الموظفين بالمهارات اللازمة لأداء مهامهم الوظيفية على أكمل وجه.
قيادة تطوير وتنفيذ مبادرات الموارد البشرية الرامية إلى تحسين تجربة الموظفين بشكل عام.
إدارة تطوير وتوزيع المراسلات الداخلية والفعاليات لزيادة تفاعل الموظفين بالتعاون مع مختلف الأقسام.
تطوير القدرات الشخصية من خلال المشاركة في أنشطة التقييم والتخطيط للتطوير بالإضافة إلى التدريب

المؤهلات:
بكالوريوس في الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة.
إجادة اللغة الإنجليزية والعربية.
خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في مجال الموارد البشرية في وظيفة مماثلة.

للتقديم اضغط هنا