أعلن فندق جراند حياة Grand Hyatt عن وظيفة مدير التدريب والتطوير Learning and Development Manager شاغرة وذلك للعمل بالخبر

المسؤوليات:
ضمان سير العمل بسلاسة وكفاءة في قسم شؤون الموظفين بشعبة الموارد البشرية.

المؤهلات:
يفضل الحصول على شهادة جامعية أو دبلوم في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الضيافة والسياحة.
خبرة عملية لا تقل عن سنتين كمدير تدريب أو مساعد مدير تدريب في مؤسسة كبيرة.
مهارات ممتازة في العرض والإدارة والتواصل ضرورية.


للتقديم اضغط هنا