أعلنت شركة أمريكانا فودز Americana Foods عن وظيفة أخصائي استقطاب المواهب Talent Acquisition Specialist شاغرة وذلك للعمل بجدة

المسؤوليات:
مسؤول عن بدء دورة التوظيف من البحث عن المرشحين وتحديد مصادرهم وإجراء المقابلات الهاتفية والمقابلات الشخصية والاختيار وتقديم العروض.
مسؤول عن تطبيق استراتيجية استقطاب المواهب المتعلقة بتجربة المرشح بدءًا من الفرز وحتى رفضه.
التعاون مع مديري التوظيف لفهم احتياجاتهم ومتطلباتهم من الموظفين.
تطوير وتنفيذ استراتيجيات فعّالة لتحديد مصادر المرشحين المؤهلين.
مراجعة السير الذاتية وإجراء مقابلات هاتفية أولية لتقييم مؤهلات المرشحين.
إجراء المقابلات والتقييمات لتقييم مهارات المرشحين وخبراتهم ومدى ملاءمتهم للثقافة المؤسسية.
تنسيق وجدولة المقابلات مع مديري التوظيف والمرشحين.
إدارة نظام تتبع المتقدمين وضمان دقة البيانات وتحديثها باستمرار في سجلات المرشحين.
تقديم عروض العمل للمرشحين الناجحين والتفاوض على حزم التعويضات.
بناء علاقات متينة مع شركاء ووكالات التوظيف الخارجية والحفاظ عليها.
مواكبة أحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في مجال استقطاب المواهب.
تقديم تحديثات دورية لمديري التوظيف حول سير عملية التوظيف ومسارات المرشحين.
إعداد إعلانات الوظائف ونشرها لتعزيز قاعدة المواهب.
بناء قاعدة بيانات وتطويرها من خلال ضمان استقطاب أفضل الكفاءات.
المشاركة في برامج التعريف والتوجيه ومتابعة الموظفين الجدد خلال عملية التعيين.
إعداد التقارير من خلال جمع البيانات وتحليلها وإنشاء تقارير جذابة وغنية بالمعلومات.
تمثيل المؤسسات في معارض التوظيف والمشاركة في حملات التوظيف عند الحاجة.

المؤهلات:
بكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو الأدب الإنجليزي أو الهندسة الصناعية.
خبرة من سنتين إلى ست سنوات في مجال ذي صلة.
مهارات تواصل ممتازة شفهيًا وكتابيًا.
روح الفريق الإيجابية والمبادرة.
الحفاظ على أعلى مستويات النزاهة المهنية.
معرفة جيدة بالمحاسبة والمالية.
معرفة متعمقة بعمليات المصانع.
إتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس

للتقديم اضغط هنا