تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > الفساد والجــريمة

الملاحظات

الفساد والجــريمة لا يقبل المواضيع الجديدة

1580 مخالفة عمالية في منشآت خاصة

الفساد والجــريمة

وزارةالعمل: 200 «مفتش» يرصدون 1580 مخالفة عمالية في منشآت خاصة أعلنت وزارة العمل عن رصد مفتشيها من خلال مكاتبها المنتشرة في أنحاء المملكة لـ 1580...

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 22-04-2010, 04:42 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jan 2010
الدولة: الشرقية
المشاركات: 5,487
معدل تقييم المستوى: 0
راجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداع
:6 1580 مخالفة عمالية في منشآت خاصة

وزارةالعمل: 200 «مفتش» يرصدون 1580 مخالفة عمالية في منشآت خاصة

أعلنت وزارة العمل عن رصد مفتشيها من خلال مكاتبها المنتشرة في أنحاء المملكة لـ 1580 مخالفة لأحكام النظام على المنشآت الخاصة تم بموجبها تحصيل مبلغ يتجاوز 8 ملايين ريال كغرامات إضافة إلى اتخاذ تدابير لازمة لمخالفات أخرى مثل التنبيه والإنذار الكتابي.

وأوضحت الوزارة من خلال تقريرها السنوي لعام 1430هـ أن عدد الزيارات التفتيشية التي نفذها المفتشون بمكاتب العمل على المنشآت الخاصة للتأكد من تطبيقها لأحكام نظام العمل ولوائحه والقرارات الصادرة بمقتضاه بلغ نحو 67 ألف زيارة، أجراها أكثر من 200 مفتش عمل، وذلك بزيادة عن العام الماضي مقدارها 24 في المئة.

وأشار وكيل الوزارة للشؤون العمالية عبدالرحمن البواردي، أنه تم تحويل قيمة الغرامات لصندوق الموارد البشرية بحسب النظام، لافتاً إلى أن معظم المخالفات المضبوطة تمثلت في عدم التقييد بمواد نظام العمل (25-33-36 -38) خصوصاً في ما يتعلق بالتوظيف وتشغيل الوافدين في غير ما رخص لهم به، سواء لدى صاحب العمل أو بنفس المهن المرخص لهم بها، وأخرى تتعلق بدفع الأجور في وقتها، أو توفير لائحة تنظيم عمل داخلية للمنشأة، إضافة إلى شغل وظائف خاصة بالسعوديين أو عدم تطبيق قواعد السلامة والصحة المهنية.

وذكر البواردي أن مفتشي العمل مختصون بالتفتيش على المنشآت فقط بموجب نظام العمل للتأكد من تطبيقها للنظام، إضافة لمشاركتهم بالتفتيش مع جهات حكومية أخرى مثل اللجان الخاصة بالتحقق من تطبيق قصر أنشطة أو مهن على السعوديين، أو لجان أخرى ذات علاقة بالحد من السلبيات في سوق العمل.

 

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله الفساد والجــريمة

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 06:34 AM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين