بحضور صاحب السمو الملكي الأمير سلطان بن فهد بن عبد العزيز،الرئيس العام لرعاية الشباب رئيس الاتحاد السعودي لرياضة ذوي الاحتياجات الخاصة .. تم تكريم شركة العزيزية بندة المتحدة لمساهمتها في توظيف وتدريب الشباب السعودي .. وتسلم الدرع عبدالرحمن الرفاعي، مدير إدارة الموارد البشرية بشركة العزيزية بندة المتحدة .. والذي اشار الى ان نسبة السعودة في الشركة بلغت 38 في المائة وهي الاعلى ضمن قطاع تجارة التجزئة .. فخلال عام 2006 استقبلت اسواق بندة أكثر من 11,000 شاب سعودي بمختلف فروعها في كل من الرياض وجدة والدمام .. وتم استثمار أكثر من خمسة ملايين ريال لتأهيلهم نظرياً وميدانياً بمختلف الوظائف المهنية و القيادية تحقيقا لاستراتيجية الشركة التي تقوم على الاهتمام ب***** الوظائف والاستفادة من الطاقات السعودية الشابة في مختلف المجالات بقطاع التجزئة .. ومن ضمن استراتيجيات شركة العزيزية بندة المتحدة اهتمامها بمسؤوليتها الاجتماعية والوطنية من ***** الوظائف وتوفير أعلى مستويات التدريب وتوفير برامج التدريب الصيفي للشباب للاستفادة من أوقاتهم مما أهل الشركة للحصول على جائزة الأمير نايف للسعودة في قطاع التجارة عام 2005م.

لكن تظل سرعة الفصل أسرع من التوظيف لديهم
كما أن الأجنبي لديهم لا يمكن فصله ألا بعد رفضه العمل لديهم