هل يحق لي اشتكي على الشركة؟؟

طارق الصويل · #1 (**permalink**) 16-12-2012, 04:43 PM

السلام عليكم يااخوان

انا موظف باحدى الشركات (رق بحر)
بعد 94 يوم تم فصيي بدون اي انذار مسبق
بس اتصلوا وقالوا لي تعال الشركة نبيك وجيتهم قالوا لي ادارة الرق ماتبيك بدون ششي بس مايبونك

وللعلم يااخوان ماعندي تاخير ولاغياب والحمدلله اسوي اللي يطلب مني وزود

المهم انهم قالوا لي سلم بطاقات الشركة والا فيها غرامة اذا ماسلمت ووقعت صار اللي يبونه

بس عندي نسخة من العقد تقول ان لهم حق يفصلوني خلال90 يوم بدون اي عذر مسبق بس انا صار لي 94 يوم من توقيع العقد

الشباب يقولون لي اشتكي عليهم بمكتب العمل ويعوضوني بكامل العقد المتبقي

ياليت يااخوان تفيدوني باللي عنده خبره

جزاكم الله خير

سُلطآن · #2 (**permalink**) 16-12-2012, 08:01 PM

وقعت استقآله ولآ فصل ..؟!

مفروض ماتوقع اول تكلم مكتب العمل وتشوف تاريخ العقد بعد التسعين يوم ولا قبل .. إذ1 بعد تشتكيهم .. انت الحين رح مكتب العمل وان شاء الله بيآخذو حقك .. والله يعوضك احسسن منها ...

الشعلان · #3 (**permalink**) 16-12-2012, 11:28 PM

اذا وقعت على استقاله ما تطلع باي نتيجه من الشكوى
بس اذا ما وقعت عليها يرجعونك للعمل غصب عليهم او يتم تعويضك
من الشركه بحاله وحده فقط اذا لا يوجد عليك اي ملاحظات او غيابات
الله يعوضك باحسن منها

طارق الصويل · #4 (**permalink**) 17-12-2012, 03:10 PM

انا فقط وقعت على تسليم البطاقات وللحين مااستلمت حقوقي

ورحت اخذت برنت من التامينات لقيت فيه فصل مو استقالة

طارق الصويل · #5 (**permalink**) 17-12-2012, 03:45 PM

بالنسبة للعقد انا عندي نسخة والفصل بعد التسعين يوم

محمد المليحاني · #6 (**permalink**) 17-12-2012, 06:01 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة طارق الصويل

بالنسبة للعقد انا عندي نسخة والفصل بعد التسعين يوم

بالنسبة للفصل : من حق اي شركة تفصلك دامك في حالة التجربة يعني شفت لو انت الف وانت منت نازل من زور المدير او رئيسك وقال مايبيك خلاص ......يعني انتهاء الموضوع

اما بخصوص حقوق لك راتب اللي عملته أما حقوق وتصفيه مالك لأنك مستجد وتحت التجربة

اذا ماعليك غياب أو تأخير قدم مكتب العمل ولا تطول في التأخير من حقكك تشتكي الشركة عادي

بس اهم شيء يكون معاك مايثبت ..... وإذا الله كتب لك نصيب ترجع إنتبه راح تكون على المحك .. وينتظرون غلطة منك وهذه سهله على الإدارة يشتغلوك إنذارات وبعدها فصل

عموما ربي يوفقك وان شاء الله تلقى عمل افضل منهم يارب . ........ ... ...

طارق الصويل · #7 (**permalink**) 17-12-2012, 06:20 PM

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد المليحاني

بالنسبة للفصل : من حق اي شركة تفصلك دامك في حالة التجربة يعني شفت لو انت الف وانت منت نازل من زور المدير او رئيسك وقال مايبيك خلاص ......يعني انتهاء الموضوع

اما بخصوص حقوق لك راتب اللي عملته أما حقوق وتصفيه مالك لأنك مستجد وتحت التجربة

اذا ماعليك غياب أو تأخير قدم مكتب العمل ولا تطول في التأخير من حقكك تشتكي الشركة عادي

بس اهم شيء يكون معاك مايثبت ..... وإذا الله كتب لك نصيب ترجع إنتبه راح تكون على المحك .. وينتظرون غلطة منك وهذه سهله على الإدارة يشتغلوك إنذارات وبعدها فصل

عموما ربي يوفقك وان شاء الله تلقى عمل افضل منهم يارب . ........ ... ...

اخوي بالعقد مكتوب اول تسعين يوم تعتبر فترة تجريبية وانا فصلوني بعد التسعين يوم باليوم 94 تم الفصل

عاطل متكي · #8 (**permalink**) 17-12-2012, 09:06 PM

اذا ما وقعت على الإقاله او الأستقاله

وتم فصلك بعد ال90 يوم الاولى ولو بيوم واحد

يحق لك الشكوى وتعوض عن كامل مدة العقد بشيك

او تكمل مدة العقد غصباً عنهم حسب النظام

ورح مكتب العمل ولا تسكت عن حقك

اهم شي لاتكون مخالف النظام بتأخر او غياب

وموفق بإذن الله