الجهات الحكوميه اغلبها تتخذ اسلوب الممطاله , لين تنسى انك مقدم على الوظيفه .

لاشي في نظام الهيئة يوجب قصر التوظيف على اصحاب الخبرات
ولكن ربما يكون توجه من ادارة الهيئة بما انها مازالت في طور التأسيس وفي صدد افتتاح فروع جديدة
اعتقد ان الخبرة ترجح المتقدم ولكن ليست شرط كمان ان هناك حاجة لتوظيف خريجين جدد وليس فقط اصحاب خبرات لاسباب مهنية ليس هنا مجال ذكرها واعتقد انها لا تفوت موظفي الموارد البشرية في الهيئة


ادعو الله ان تلتقي جميعا في المجموعة القادمة او بعدها اللهم آمين

الان هل سيكون التوظيف بدون مقابلة لان عندي موعد توظيف متوقع !!

لا ماتغيرت تحت الاجراء لكن اقصد تاريخ بداية العمل المتوقع

الاخ العزيز فهد هل اتصلوا بك وطلبوا إرسال السيرة الذاتية بالعربي وكشف الدرجات والمعادلة!

لا لم ماطلبوا شيء

لازلنا ننتظر تغير الحالة من تحت الإجراء الي ........؟؟ الله اعلم

يااخوان وين احصل ايقونة حالة الطلب انا ماحصلتها الله يوفقكم