احتاج اعلامي أو شخص له صله بالإعلام + مشورتكم

سئودي مافي شوقول · #1 (**permalink**) 23-07-2013, 10:04 PM

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ...

كما هو موضح في العنوان .. أنا بحاجة لشخص يعمل في الإعلام أو له صلة قوية بالإعلام ,

وذلك لإيصال صوت العاملين السعوديين في احدى الشركات الأجنبية للرأي العام بسبب الظلم والإجحاف من قبل مسيروا تلك الشركه تجاههم وفي وطننا ,

يقول أحد العاملين السعوديين : لقد مللنا وكللنا ونحن نشتكي لمكتب العمل ولكن دون جدوى

ابرز تلك التجاوزات التي تعرض لها ذلك الموظف: أنه حصل على ترقيه منذ 6 أشهر ولكن الى الأن لم يتم توقيع أوراقه رسميا ولم يحصل على الزياده التي وعد بها و أيضا تجاوزات من مديره الأجنبي المباشر الذي لا يرغب به خوفا على منصبه وقد شهد جميع العاملين من سعوديين وأجانب لهذا الموظف بالتزامه بالعمل بل يعمل بساعات أكثر من ساعات عمله تصل أحيانا 8 ساعات اضافيه

أما المشكله التي نحن بصددها هي كالتالي :

بدأ المدير المباشر بممارسة الضغوط عليه لتطفيشه من عمله وأهم تلك الضغوط بطلبه من العاملين عدم الانصياع لأوامر المشرف السعودي المسؤول عنهم مباشرة

وأن ليس لديه صلاحيات وليس من حقه عمل شيء , وضغوط أخرى تمارس على الموظفيين الصغار تصل الى حد الظلم اذا خضعوا لتعليمات مشرفهم السعودي المباشر
هكذا هم الأجانب عندما يرون ابن الوطن يعمل باخلاص واجتهاد وملتزم في عمله يخافون منه

ضاق ذرعا واشتكى للادارة دون جدوى علما أن موظفي الاداره 98% أجانب والسعوديين هناك مجرد ديكورات يسعون لإرضاء الأجني من أجل مصالحهم الشخصيه

حصل اختلاف بين المشرف السعودي والمدير الاجنبي تحديدا يوم الخميس 2 رمضان
وفي اليوم التالي وعندما اتى لعمله اوقفه الامن الاجنبي ايضا

وقالوا بأن لديهم تعليمات باخراجك من العمل بالقوه رفض ذلك وتوجه مباشرة للمدير وقال له بأي حق توعز لهم باخراجي قالت أنت موقوف عن العمل

قال اعطني خطاب رسمي يثبت ذلك أنا اعرف جيدا أنظمة مكتب العمل لا يحق لك ايقافي الا بخطاب رسمي أما شفهيا فلن أرد عليك وسأقوم بعملي

ارتفعت الأصوات وامتدت الأيدي

ومنذ حينها لم يحقق مع الموظف السعودي ولم يصله خطاب بالايقاف او العقوبه سواء بالفصل أو غيره

طالبهم بإنهاء اجراءاته لكن دون جدوى وله الان ما يقارب 13 يوم على هذه الحال طالبهم بفصل ليبحث عن عمل ورفضوا

والان مازال موقوف دون راتب يعيش تحت رحمتهم الى أن يقرر المدير الاجنبي أن يعطف ويحن على المواطن

يا للعار في وطننا نعامل هكذا

نريد ايصال الصوت نريد الحق فقط لا نر يد ظلم أحد حتى لو كان شخص غريب عن الوطن

هل ما فعلوه يرضي الله ورسوله هل يرضي الشرفاء

انتهى

[align=center]شاركوني ارائكم .. والنصيحه

لا نستغني عن خبراتكم [/align]

وراء الوضائف · #2 (**permalink**) 24-07-2013, 01:26 AM

خله على طول يتوجه لمكتب العمل ويتقدم بشكوى ويشرح الموضوع كامل

ولو مانفع مكتب العمل الي بمنطقتكم على طول يروح للأماره ويقدم شكوى ضد مكتب العمل التابع لها

وكما ن فيه طريقه ثانيه : يقدم شكوى على أي من وكلاء وزير العمل ويبلغهم بأن مكتب العمل لم يتجاوب

معه

وبكل الشكاوي يذكر أسم المدير الأجنبي وجنسيته وغيره من الأجانب الي معه

ويزينها لو تروحون كلكم دفعه وحده للأماره : يمسحون بمكتب العمل الأرض

وبعدين مايحق له يوقفه عن العمل أكثر من 5 أيام هذا النظام

وقله لايفصل لأن بحالته يعتبر مفصول فصل تعسفي وله كامل الحقوق والعوده للعمل غصب عن المدير

الأجنبي

وأكتب عندي هنا جنسيات الأجانب الي عندكم