تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > الحياة العلمية والعملية > قسم مشاريع وأفكار

الملاحظات

قسم مشاريع وأفكار ممنوع مواضيع المساهمات او المشاركة

تكفووون استفسار هام وعاجل بخصوص رواتب العمال

قسم مشاريع وأفكار

في عمال يبغون ينقلون كفالتهم على ويشتغلون معي بالراتب كم اعطيهم راتب وكم للسكن وكم لتجديد الاقامه الزبده كيف اتفق معاهم مجال العمل فالديكور وورق...

أضف رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 01:52 AM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 79
معدل تقييم المستوى: 23
مسئول و يستحق التميز
تكفووون استفسار هام وعاجل بخصوص رواتب العمال

في عمال يبغون ينقلون كفالتهم على ويشتغلون معي بالراتب
كم اعطيهم راتب وكم للسكن وكم لتجديد الاقامه

الزبده كيف اتفق معاهم مجال العمل فالديكور وورق الحائط

وكلهم عمال تحت التدريب

رد مع اقتباس
  #2 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 03:04 AM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 79
معدل تقييم المستوى: 23
مسئول و يستحق التميز

للرفع

رد مع اقتباس
  #3 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 02:40 PM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Jan 2013
المشاركات: 266
معدل تقييم المستوى: 17135
طموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداعطموح علمي محترف الإبداع

إن شاء الله يجي اللي يفيدك , لكن ممكن تستفيد من المحلات تبع الديكور وتشوف كم يدفعون لهم رواتب ومن هالأمور

مووفق ياارب

رد مع اقتباس
  #4 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 03:42 PM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 79
معدل تقييم المستوى: 23
مسئول و يستحق التميز

الله يعطيك العافيه
الله احد عبرني
سئلت وودي استفيد منكم ونستفيد كلنا

رد مع اقتباس
  #5 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 04:03 PM
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Apr 2008
المشاركات: 722
معدل تقييم المستوى: 686930
بزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداع

حتى تحفزهم للعمل عطهم راتب بعد ما تعرف كم متوسط رواتب العمال مثلهم ونسبه من كل عمل سوونه

مثلا 5% على كل عماره أو شقه بحيث تحفزهم

وممكن تخفض الراتب وتقولهم لكم نسبه كل ما اشتغلت اكثر كل ما ارتفع راتبك نهاية الشهر

رد مع اقتباس
  #6 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 04:39 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Aug 2011
المشاركات: 142
معدل تقييم المستوى: 26
غريق السراب يستحق التميز

رايح يحاولون يطفشونك ويموتون سوقك هذا إذا كنت أنت ضابط المحاسبة وماقدروا يسرقونك وفي الأخير يقولون لك خذ لك مبلغ آخر الشهر وخلي الخسارة والتعب علينا وبعدها شوف كيف يبدعون وشهر وراء شهر يقولون خفض علينا بدال ماكنا نعطيك خمسة آلاف نزلنا إلى اربعة الآف أو ثلاثة الآف السوق ميت.
هذا الكلام طبعاً بعد مايجون على كفالتك رايح يبدون اللف والدوران معك .

رد مع اقتباس
  #7 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 04:50 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Aug 2011
المشاركات: 142
معدل تقييم المستوى: 26
غريق السراب يستحق التميز

بس إذا بغيت نصيحتي

1- شوف المعلم وجيبه ولاتمسكه المحاسبة خلي له معمل أو مصنع بعيد عن الزباين ولايقرب محل إستقبال الزباين.
2- المساعدين للمعلم يكونون من جنسية مختلفة ويفضل انهم مايتكلمون نفس اللغة ومع الوقت يتعلمون اللغة
3- خذ لك محل يكون فيه عرض للديكورات ويكون فيه إستقبال وواحد فاهم في المحاسبة والديكورات وجنسيته تختلف عن جنسية المعلم ( خلي أمورك كلها فواتير وورقة وقلم لاتثق إلا بالفواتير والورقة والقلم وتفقد السوق من فترة لفترة ).
4- حاول تفتح لك معمل ثاني علشان يكون عندك معلم ثاني متى ماتمرد واحد اطرده طردة كلب ( خروج نهائي ) ويكون المعلم الثاني متواجد لحد ماتوفر البديل .


التعديل الأخير تم بواسطة غريق السراب ; 21-10-2013 الساعة 04:53 PM
رد مع اقتباس
  #8 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 04:57 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Aug 2011
المشاركات: 142
معدل تقييم المستوى: 26
غريق السراب يستحق التميز

دائماً في الأمور اللي تعتمد على يد العامل خلي عندك مصنع بعيد ومفصول عن محل إستقبال الزبائن وعن المحاسبة وخلي البديل دائماً متوفر سواءً بمصنع ثاني أو بأي طريقة كانت .


التعديل الأخير تم بواسطة غريق السراب ; 21-10-2013 الساعة 05:02 PM
رد مع اقتباس
  #9 (permalink)  
قديم 21-10-2013, 10:37 PM
عضو مهم جداً
 
تاريخ التسجيل: Oct 2013
المشاركات: 698
معدل تقييم المستوى: 219192
المعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداعالمعلوي نايف محترف الإبداع

بالنبه للرواتب من 800الى 1200 نصيحه نصيحه ﻻتعلمه اشتغل واعطيك نسبه تراء هذا من اسباب الفشل خلك مثل ماقال اخونا تعامل معهم بالفواتير واي عمل ي**** يكون بعقد ومافيه مانع انه تعطيهم بعد سته شهور من 200لمره واحده وتحفزهم مره واحده في السنه وخلك جاد معهم بلغهم اللي يلف ويدور اشوته واخس واحد فيهم ضحي فيه وشوته لبلده عشان الباقين يحسبوا حسابك اما بالنسبه للسكن وش دخلك انت بالسكن انت فرد ولست شركه خلهم يستاجروا ممكن ان تساعدهم بالبحث لهم عن سكن قريب لهم بس هم اللي يدفعوا

رد مع اقتباس
  #10 (permalink)  
قديم 22-10-2013, 05:03 AM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 79
معدل تقييم المستوى: 23
مسئول و يستحق التميز

الله يبيض وجيهكم جميعا كفيتو ووفيتو

رد مع اقتباس
أضف رد

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله قسم مشاريع وأفكار

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 05:01 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين