تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم وظائف القطاع الخاص > وظائف المنطقة الغربية

الملاحظات

وظائف المنطقة الغربية جدة - مكة - الطائف - المدينة المنورة - ينبع - ومايتبعها

مشرف الشؤن الإدارية

وظائف المنطقة الغربية

شركة متخصصة في استيراد وتوزيع المواد الغذائية والخدمات اللوجيستية والنقل يوجد شاغر وظيفي في المدينة المنورة بمسمى مشرف الشؤن الإدارية شروط التقديم...

أضف رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 24-01-2019, 12:38 PM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Sep 2018
المشاركات: 51
معدل تقييم المستوى: 12
محسندينهو يستحق التميز
مشرف الشؤن الإدارية

شركة متخصصة في استيراد وتوزيع المواد الغذائية والخدمات اللوجيستية والنقل
يوجد شاغر وظيفي في المدينة المنورة بمسمى مشرف الشؤن الإدارية
شروط التقديم على الوظيفة
• مؤهل بكلوريوس جامعي مناسب ويفضل في مجال الادارة و مايعادلها
• تحدث لغة انجليزية
خبرة لاتقل عن 5 سنوات في الشئون الإدارية
• سعودي الجنسية
• مكان العمل المدينة المنورة (دوار عروة)
معرفة متقدمة ببرنامج الإكسل
معرفة جيدة ببرنامج الساب (SAP)
• تأمين طبي شركة بوبا
• 30 يوم إجازة في السنة
• مسار وظيفي واضح ,تطوير وظيفي
الدوام
الدوام من الساعة 8 صباحا إلى الساعة 5 مساء
الجمعة والسبت إجازة
دور الوظيفة هو
 متابعة التزام العاملين بقيم الشركة، و ذلك من خلال تلقي رفع شكاوى الموظفين بالفرع و التى تتعلق بمخالفات القيم بالشركة الى ادارة القسم ليتسنى اتخاذ الاجراء اللازم
 إدارة البيانات الادارية على نظام الـ SAP ومنها المعلومات الشخصية، مستحقات الموظفين و كشوف الرواتب من خلال ادخال البيانات و المحافظة على سريتها حتي تتمكن ادارة الموارد البشرية و شؤون الموظفين من تقديم الخدمات المطلوبة لمنسوبي الفرع
 اصدار فواتير صندوق الموارد البشرية و اصدار فواتير التأمينات الاجتماعية و ذلك عن طريق المواقع الالكترونية للمنشأة او مراجعة الفرع لضمان استلام مبلغ الدعم للشركة
 مراجعة كافة الدوائر الحكومية عند اللزوم بالتنسيق مع مدير الشئون الحكومية و منها (ادارة الجوازات – مكتب العمل – الادارة العامة للمرور – وزارة الداخلية و دوائر حكومية اخرى) بتفويض رسمي بتمثيل الشركة، من أجل الحصول على التراخيص اللازمة و متابعة طلبات الشركة لدى هذه الادارات و حل المشكلات لديها ان وجدت لضمان سير العمل فى الفرع
 إنشاء و إكمال ملفات الموظفين عن طريق جمع كل المستندات المطلوب إدراجها بكل ملف حسب سياسة الموارد البشرية و الإحتفاظ بها بمسؤولية شخصية مباشرة فى المكان المخصص لها و ذلك لمطابقة هذا الإجراء لقوانين و إجراءات قانون العمل
 المتابعة مع المنسق لحضور و انصراف موظفي الفرع بشكل إسبوعي من خلال تطبيق نظام البصمة لكافة الموظفين و ارسال التقارير بهذا الشأن بشكل شهري لادارة شئون الموظفين ومدراء الادارة حتى تؤخذ الاجراءات اللازمة
 الاشراف التام للتاكد من سلامة جميع ممتلكات الشركة الثابتة و المنقولة عن طريق الحصول على و الاحتفاظ بتعهدات شخصية من الموظفين بصيانة هذه الممتلكات و استخدامهم لها فى غرض العمل فقط، و تسلمها منهم بنفس الحالة عند انتهاء مهماتهم بالشركة حسب سياسة الشركة المتبعة
 المسؤولية الكاملة عن مطابقة بيئة العمل لمعايير الصحة و السلامة من خلال المتابعة المستمرة لتوفير الاحتياجات التى تؤدى لذلك أو سد الثغرات الموجودة، وصولا الى بيئة عمل صحية و سليمة
 القيام بتوفير السكن المناسب لبعض الموظفين و العمال حسب شروط تعاقداتهم، و ذلك عن طريق ترشيح الوحدات السكنية الملائمة لهذا الغرض ثم التفاوض و التعاقد مع المالك من أجل ضمان استقرار هؤلاء الموظفين فى سكنهم مع المحفاظة على أى مفروشات خاصة بالشركة
 اجراء تحقيقات ادارية محددة بتفويض من المدير المباشر عند حدوث بعض المخالفات لسياسات الشركة و من ثم تسليم نتائج التحقيق الى ادارة القسم لاتخاذ الاجراءات اللازمة
 التنسيق المستمر مع المدراء بالفرع بخصوص توفير خدمات إدارية تمكنهم من نقل موظفين، ترقيتهم، انهاء عقودهم، توجيه إنذارات أو التعامل مع الإستقالات و ذلك بالرجوع الى سياسات الموارد البشرية من أجل تطبيقها بعد التنسيق مع مدير القسم
 التعامل مع كل الموظفين و المدراء من الاقسام المختلفة بمنتهى المهنية و الاحترافية و ذلك من خلال ابداء الاحترام لكل منسوبي الفرع ليكون قدوة حسنة تشجع العاملين على الالتزام بتعليمات و سياسات الشركة
 تقديم الخدمات الاعتيادية لكافة الموظفين فى إطار حقوقهم التعاقدية كخطابات التعريف و حجز تذاكر الطيران و غيرها لضمان الرضى الوظيفي لدي منسوبي الفرع و حل مشاكلهم المتعلقة بالعمل
 القيام بتمثيل الشركة رسميا امام الغير بشكل مثالي من خلال الإلتزام الشخصى بكل معايير الاحترافية وجودة الاداء مع تجسيد قيم شاهيني طوال الوقت، ليكون سفيرا يترك أفضل الانطباعات عن الشركة لدى الدوائر المختلفة التي يتعامل معها
 مراجعة الرواتب الشهرية بشكل صحيح من خلال نظام ال SAP لمراجعة الادخالات مع الادارة المالية لضمان تحويل الرواتب بشكل صحيح قبل يوم 25 من كل شهر
 القيام بمهام اخرى تتعلق بعمل مايكلف به من قبل مديره المباشر

نطاق الصلاحيات المخولة:

• الإطلاع على رواتب و مزايا الموظفين بغرض تحضير كشوف الرواتب الشهرية فقط
• المشاركة فى إجراء التحقيقات الإدارية بعد موافقة مدير قسم الموارد البشرية
• الإحتفاظ بملفات الموظفين و كذلك الأوراق الرسمية لإدارة شئون الموظفين
• التوقيع لدى الجهات الحكومية و الرسمية نيابة عن الشركة بموجب تفويض رسمي مسبق

للتقديم على الوظيفة إرسال السيرة الذاتية على الإيميل aimughrabi10@gmail.com
مع ذكر مسمى الوظيفة (مشرف الشؤن الإدارية - المدينة المنورة) في عنوان الإيميل
المقابلات والتوظيف بشكل فوري
بالتوفيق للجميع

رد مع اقتباس
  #2 (permalink)  
قديم 24-01-2019, 01:55 PM
الصورة الرمزية الراآسيه
مراقبة عامه
 
تاريخ التسجيل: Oct 2009
الدولة: المملكة العربية السعودية
المشاركات: 49,894
معدل تقييم المستوى: 21474965
الراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداعالراآسيه محترف الإبداع
رد: مشرف الشؤن الإدارية

بالتوفيق للجميع

__________________
"لله دُر أمي إذا ابتسمت
تهادت جروح قلبي والتئمت"

رد مع اقتباس
  #3 (permalink)  
قديم 25-01-2019, 02:58 AM
الصورة الرمزية فضل
مراقب عام
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
الدولة: Dammam
المشاركات: 132,416
معدل تقييم المستوى: 21475136
فضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداعفضل محترف الإبداع
رد: مشرف الشؤن الإدارية

جزاك الله خير

__________________
ومن يعمل من الصالحات وهو مؤمن فلا يخاف ظلما ولا هضما

رد مع اقتباس
أضف رد

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله وظائف المنطقة الغربية

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 01:28 AM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين