أعلنت كلية باترجي الطبية Batterjee Medical College عن وظيفة أخصائي توظيف Recruitment Specialist شاغرة وذلك للعمل بجدة

المسؤوليات:
البحث عن المرشحين من خلال قنوات متنوعة تشمل مواقع التوظيف ووسائل التواصل الاجتماعي، والشبكات المهنية.
إجراء الفرز الأولي والمقابلات لتقييم مؤهلات المرشحين.
المشاركة في المقابلات الفنية وتقديم ملاحظات بناءة لمدير التوظيف.
ضمان تجربة إيجابية للمرشحين طوال عملية التوظيف.
التواصل الفعال مع المرشحين بشأن حالة طلباتهم والخطوات التالية.
تنسيق المقابلات بين المرشحين وأعضاء هيئة التدريس والموظفين الإداريين.
المشاركة في معارض التوظيف والأيام المفتوحة وفعاليات التوظيف الأخرى للترويج لمركز بوسطن الطبي.
بناء علاقات مع الجامعات المحلية ومؤسسات الرعاية الصحية لتوفير قنوات للمواهب.
تحديث بيانات المرشحين ومؤشرات التوظيف في نظام Zoho.
إعداد تقارير دورية عن أنشطة التوظيف ونتائجها لتقييم فعاليتها.
ضمان الامتثال لجميع اللوائح والسياسات ذات الصلة في عملية التوظيف.
مواكبة أفضل الممارسات في التوظيف والتعيين في القطاعين الأكاديمي والرعاية الصحية.
العمل عن كثب مع زملاء الموارد البشرية لمواءمة استراتيجيات التوظيف مع أهداف المؤسسة العامة.
تقديم الدعم والتدريب لمديري التوظيف حول تقنيات المقابلات الفعالة وعمليات التوظيف.

المتطلبات:
شهادة بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
خبرة من 4 إلى 5 سنوات في مجال التوظيف ويفضل أن تكون في قطاع التعليم العالي أو الرعاية الصحية.
فهم عميق لقطاع التعليم في مجال الرعاية الصحية.
مهارات تواصل ممتازة ومهارات شخصية عالية.
إتقان استخدام أنظمة تتبع المتقدمين للوظائف وبرامج التوظيف.
القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة عمل سريعة الوتيرة.

للتقديم اضغط هنا

جزاك الله خير

__________________
ومن يعمل من الصالحات وهو مؤمن فلا يخاف ظلما ولا هضما