16-05-2007, 03:10 PM
|
 |
عضو نشيط
|
|
تاريخ التسجيل: Nov 2006
المشاركات: 196
معدل تقييم المستوى: 41
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة job_man
دبلوم صنايعي
اخوي مربوط بنظام التامينات الاجتماعية
لانة يطبق نظام العمل والعمال
وليس نظام خاص كما تقول
والعقود التي بين إدارة التشغيل والصيانة والعاملين
تحتوي على مواد جميعها مذكورها في نظام العمل والعمال
مع اختلافات بسيطة في الامور المالية كما ذكرت الابتعاث والتدريب
وكما تفضلت انت في سلم الرواتب
لان نظام العمل جعل لكل شركة او مؤسسة تعمل بهذا النظام
وضع نظامها المالي حسب ماتراه ومع اخذ موافقة من وزارة العمل
اما العقوبات فليس لتشغيل والصيانة عقوبات خاصة
بل تطبق المواد الخاصة بالعقوبات في نظام العمل والعمال
|
اخي الكريم من االمعلوم ان جميع انظمة العمل والعمال متصله مباشرة بالتامينات الاجتماعيه
وماقصدت بنظام خاص الا وهو بند المكفأت والرواتب والعقوبات والحسميات والترقيات
فهل غياب الموظف الذي يعمل في مصلحة المياه
كغياب الموظف الذي في شركة شبه حكوميه
فانا ارجع واقولك انه نظااااااااااااااااااام خاص بالمنشاءه فقط
|
العرض الشجري
