24-08-2012, 10:02 PM
|
عضو متواصل
|
|
تاريخ التسجيل: Jul 2012
المشاركات: 98
معدل تقييم المستوى: 24
|
|
مع أني مو فقيه بالدين او عالمة لكن باين انه حرام لأن (الحرام بين والحلال بين ) كما قال المصطفى عليه الصلاة والسلام
اللي يسأل عن الحكم الشرعي اطلعو عالرابط لكلام الشيخ عبدالله بن سليمان المنيع - المستشار في الديوان الملكي، عضو هيئة كبار العلماء.
http://www.alriyadh.com/2011/01/21/article596772.html
لليي مافي حاله يقرأ اقتبس كلامه عن الحكم :
وتحدث «الشيخ المنيع» ل»الرياض» حول الحكم الشرعي في تعمّد بعض الشركات توظيف سعوديين ومنحهم رواتب في مقابل جلوسهم في المنزل لتمرير معاملاتهم على التأمينات، وقال:»هذه الشركات (خائنة)، وهؤلاء الشباب الذين يرضون بمثل هذا الكسب من دون عمل ولا جهد هُم مثل (تيوس مستعارة) وجميعهم يستحق العقوبة؛ لأن هذا التصرف من الشركات لا ينفع بلادنا، وهو تحايل على نظام ولي الأمر، وإهمال للمقاصد الوطنية في التنظيم المقتضي ضرورة جدولة السعودة في العمل»، مشيراً إلى أن أضرارا ناجمة عن هذا التصرف من بعض الشركات وبعض المواطنين على البلاد، ومن ذلك التحايل على النظام العام للدولة، وعلى المقاصد الوطنية المطلوبة من هذا النظام العام، وتجاهل الهدف الوطني من النظام، وهو إهمال الخبرة الوطنية المقصودة منه، حيث إن النظام لا يعني الاكتفاء بما تقدمه الشركة للمواطن، وإنما الغرض الأساسي من ذلك هو فائدة المواطن من الخبرة والمعرفة في مجالات العمل، وهذا يصبح مفقودًا كلياً إذا كان المواطن السعودي لا يعمل فعلياً وهذا التحايل المنبثق من الخيانة في تنفيذ النظام. وأضاف أن الدولة تعمل جاهدة لتوفير فرص العمل والتوظيف، وتسعى لأن يأخذ كل شخص فرصته في الحياة ويتدرب ويكتسب الخبرة، لكن بعض الشركات تعمل ضد هذا بتوظيفها بعض الشباب بمجرد الاسم فقط، وهذا يعتبر من «الخيانة» وأكل الأموال من دون وجه حق، داعياً كل من اكتسب من هذا المال أن يعيده إلى جهات خيرية، وألاّ يعيده إلى الشركة لأنها لا تستحق ذلك، مؤكداً على أن الشركات التي تقوم بهذا الفعل مخالفة أيضاً لأوامر ولي الأمر، فالبلاد لن تنتفع أبدًا من خلال وجود هذا الشاب في منزله بدون عمل حقيقي.
كمان لليي مافي حاله يقرأ اقتبس من الخبر نفسه :
ومن جانبها تشترط المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لتسجيل أي من المواطنين بنظام التأمينات الاجتماعية وجود علاقة عمل فعلية، وتعتبر القيام بتسجيلهم دون وجود علاقة عمل مخالف لأحكام نظام التأمينات الاجتماعية، ومن شأنه أن يترتب عليه عدة آثار منها: فرض غرامات مالية، وإيقاف الاستقدام من قبل وزارة العمل، إضافة للرفع عن الحالات التي بها شبهة التزوير إلى الجهة المختصة.
وشوفو الخبر ذا https://www.btalah.com/showthread.php?t=251720
صراحة استغربت من اللي يبو ارقام الشركة عشان يعملو نفس الحركة !! مع العلم في اعضاء بالصفحات الاولى كاتبين انه حرام
ترا يسير الذنب مضاعف كذا ياصاحب الموضوع وتكون بذمتك , الحمدالله انك استفسرت هنا وعجبني انك تبي تعرف الحكم اول الله يوفقك ويفتح لك ابواب رزقه ويعوض لك عن مكافآت الجامعة وللكل ويغنيكم حلاله عن حرامه
نقطة اخيرة : ليش ماتشتغلو وظايف جزئية اذا انتو طلاب جامعة او مدرسة .. الخ والحمدالله فرصكم انتو الشباب اعلى من البنات في العمل الجزئي قدم على جرير , بنده كلها تدعم الطلاب اللي يدرسو ورواتبهم اكيد حلوة 2000 الى 3000 ريال جمعها لاربع سنين واشتري شقة خخ
او اقلها عمل او تدريب صيفي طيب موسمي في مواسم الحج ورمضان
اذا عندك خيارات لا بأس بها :
دوام جزئي:
بنده , جرير ( شوفو مواقعهم عالنت وسجلوا )
طبعا تابعو الاخبار لان مو بس ذولا الاثنين يقدمو وظائف
صيفي:
تابعو صحيفة سوق العمل الطلابية وحسابهم عالفيس extraSTUDENT لتوظيف الطلاب والطالبات في وظائف جزئية وموسمية و مؤقته وتدريبية وتطوعي
البنوك وشركات الاتصالات تقدم تدريب للطلاب والطالبات (نفس الشي شيكو مواقعهم )
+ البرنامج الصيفي للطلاب والطالبات من صندوق تنمية الموارد البشرية ( انت تختار دورات او تدريب ,انا اخترت دورات) شوفو تجربتي https://www.btalah.com/showpost.php?p=6698272&postcount=9
موسمي (حج ., رمضان ):
وزارة الحج http://www.hrhajj.net/ يوظفو في المواسم بتعاقد اتوقع اي واحد يقدر يتوظف (طبعا للاسف قفلو التسجيل ,, ترا تسجيلهم يبدا مرة بدري مثلا انا سجلت لوظايف الحج ب29 شعبان تقريبا !, أما رمضان ماادري بس شكلو نفس الحكاية )
+ وظايف الحج في القطار (تحديدا بامكانك تقدم لمجموعة اسفار المشغلة للقطارات ) صفحتهم عالفيس Asfar Metro
وذا موضوع فيه ردود من ناس اشتغلو بذي الشركة https://www.btalah.com/showthread.php?t=444794
التعديل الأخير تم بواسطة دنيا الأحلام ; 24-08-2012 الساعة 10:11 PM
|
العرض العادي
